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 <title>Videoblog : intelligencecollective</title>
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 <title>Un nouvel espace de transparence radicale : GlassDoor.com</title>
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 <description>&lt;p&gt;Je vous invite à découvrir Glassdoor.com surtout si vous êtes à la recherche d&amp;#8217;un emploi, à l&amp;#8217;écoute du marché ou responsable de la marque employeur de votre entreprise ! Trois millions de salariés ont déjà donné leurs avis sur près de 150.000 entreprises. Basé à Sausalito, près de San Francisco, cette start-up a levé 22 &lt;a href=&#039;http://www.reputation.axiopole.info/2012/04/02/glassdoor/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/HGCXzcrzAy8&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Mon, 02 Apr 2012 21:40:05 +0200</pubDate>
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 <title>L’IAE de Paris fait son buzzzzzz en vidéo !</title>
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 <description>&lt;p&gt;Andria Andriuzzi est le responsable médias sociaux de l&amp;#8217;IAE de Paris. Dans cette vidéo, il nous explique comment faire du buzz sur ces nouveaux médias : Merci Andria, tu es un génie !!! Mon objectif est de regarder ta vidéo tous les lundis matin pour bien commencer la semaine Source : http://www.youtube.com/watch?v=dGOa3vRrp4s&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/xsuvCug0BHo&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Tue, 27 Mar 2012 14:12:50 +0200</pubDate>
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 <title>La marque personnelle du journaliste dans les médias sociaux</title>
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 <description>&lt;p&gt;Dans le cadre du lancement du guide AXA du bon sens numérique, AXA France organise une conférence / atelier le jeudi 9 février sur le thème : La marque personnelle du journaliste dans les médias sociaux Comment maîtriser votre identité et votre réputation numériques à l&amp;#8217;heure des réseaux sociaux et du Web 2.0 ? Comment se &lt;a href=&#039;http://www.reputation.axiopole.info/2012/02/07/journaliste-personal-branding-medias-sociaux/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/sociy2UUckg&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Tue, 07 Feb 2012 21:34:45 +0100</pubDate>
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 <title>Personal Branding : de la bonne image à l’image authentique !</title>
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 <description>&lt;p&gt;Le blog pour l&amp;#8217;emploi de Monster (première solution mondiale de recrutement en ligne) vient de publier un billet sur le Personal Branding. Vous y trouverez des éléments pour savoir passer d&amp;#8217;une bonne image à une image authentique : Personal Branding : une image authentique vaut mieux qu’une bonne image Beaucoup de candidats cherchent à plaire &lt;a href=&#039;http://www.reputation.axiopole.info/2012/01/22/personal-branding-bonne-image-image-authentique/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/mt2534vlIz4&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Sun, 22 Jan 2012 15:39:35 +0100</pubDate>
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 <title>Conférence HEC sur le management paradoxal en vidéo</title>
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 <description>&lt;p&gt;L&amp;#8217;association des diplômés HEC a organisé le 14 novembre 2011 une conférence sur le thème du management de l&amp;#8217;intelligence collective et du management paradoxal dans leurs locaux (9, avenue Franklin Roosevelt 75008 PARIS). Je vous propose de participer &amp;#8220;rétroactivement&amp;#8221; à cette conférence grâce à cette vidéo réalisée par l&amp;#8217;équipe de HRChannel (38 minutes &amp;#8211; le &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2012/01/19/management-paradoxal-en-video-hec/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Thu, 19 Jan 2012 15:32:35 +0100</pubDate>
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 <title>Viadeo… Rest In Peace ?</title>
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 <description>&lt;p&gt;LinkedIn a passé le cap des 3 millions de membres en France en novembre 2011 et rattrape de plus en plus vite Viadeo qui est, à mon avis, sur la voie du déclin. Viadeo &amp;#8230; Rest In Peace ? Linkedin compte environ 135 millions d&amp;#8217;utilisateurs. Plus de sept millions d&amp;#8217;entreprises dans 200 pays utilisent le &lt;a href=&#039;http://www.reputation.axiopole.info/2012/01/04/viadeo-rest-in-peace/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/FfVPyCQFGhE&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Wed, 04 Jan 2012 20:16:22 +0100</pubDate>
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 <title>L&amp;rsquo;entreprise 2.0, mythe ou réalité ?</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/lrsquoentreprise_20_mythe_ou_realite</link>
 <description>&lt;p&gt;MMA est un groupe d&amp;#8217;assurance mutuelle qui est très en avance sur les pratiques d&amp;#8217;entreprise 2.0. J&amp;#8217;avais déjà publié un billet sur cette société en octobre 2010 : MMA en route vers l&amp;#8217;entreprise 2.0 Je vous propose de lire mon interview dans leur magazine interne atout(s)mma (en version pdf) : L&amp;#8217;entreprise 2.0, mythe ou réalité &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2012/01/03/entreprise-2-0-mythe-ou-realite/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Tue, 03 Jan 2012 23:33:28 +0100</pubDate>
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 <title>Le guide AXA du bon sens numérique</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/le_guide_axa_du_bon_sens_numerique</link>
 <description>&lt;p&gt;AXA France lance le « Guide du Bon Sens Numérique », un projet initié avec ses 15 000 collaborateurs sur le bon usage des médias et des réseaux sociaux. Durant 10 semaines, ils ont partagé leurs témoignages et expériences sur une plateforme collaborative accessible en ligne et ont ainsi participé à l’écriture de 20 conseils &lt;a href=&#039;http://www.reputation.axiopole.info/2011/12/13/guide-axa-bon-sens-numerique/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;img src=&quot;http://feeds.feedburner.com/~r/GestionReputationInternet/~4/X2GhIQC_gSs&quot; height=&quot;1&quot; width=&quot;1&quot; /&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Tue, 13 Dec 2011 15:46:56 +0100</pubDate>
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 <title>Conférence sur le management paradoxal à Montréal</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/conference_sur_le_management_paradoxal_a_montreal</link>
 <description>&lt;p&gt;Le réseau des conseillers en management du Québec organise une conférence sur l&amp;#8217;ère du management paradoxal le 18 janvier à 18h30 à Montréal : Centre St-Pierre, 1212 rue Panet, Montréal, Qc, H2L 2Y7 Salle 203 La conférence est ouverte au public. Pour en savoir plus et vous inscrire : http://rcmq.ca/conference-l%E2%80%99ere-du-management-paradoxal/ Contactez-moi si vous souhaitez organiser &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/12/09/management-paradoxal-montreal/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Fri, 09 Dec 2011 21:57:29 +0100</pubDate>
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 <title>Territoire des experts Vs Territoire de l&amp;rsquo;intelligence collective</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/territoire_des_experts_vs_territoire_de_lrsquointelligence_collective</link>
 <description>&lt;p&gt;Les concepts de &amp;#8220;compliqué&amp;#8221; et de &amp;#8220;complexe&amp;#8221; permettent de délimiter deux territoires : celui des experts et celui de l&amp;#8217;intelligence collective. Le compliqué est le territoire des experts. Le complexe est le territoire de l&amp;#8217;intelligence collective. Définition de « compliqué » : un problème / un sujet dont on peut venir à bout avec du &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/12/09/experts-vs-intelligence-collective/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Fri, 09 Dec 2011 21:17:17 +0100</pubDate>
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 <title>Faut-il créer un poste de Chief Chaos Officer ?</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/fautil_creer_un_poste_de_chief_chaos_officer</link>
 <description>&lt;p&gt;Depuis le 17 décembre 2010 à Casablanca, mes conférences sont maintenant centrées sur le management paradoxal (la lecture de mon billet sur le sujet est un pré-requis à celui-ci sinon vous risquez d&amp;#8217;être perdu !). Il me semble aujourd&amp;#8217;hui pertinent de créer une fonction spéciale dans l&amp;#8217;entreprise : une sorte de &amp;#8220;gardien de l&amp;#8217;important&amp;#8221; (gardien &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/12/09/chief-chaos-officer/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Fri, 09 Dec 2011 17:25:37 +0100</pubDate>
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 <title>Du Chaos-Désordre au Chaos-Agile</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/du_chaosdesordre_au_chaosagile</link>
 <description>&lt;p&gt;Le mot &amp;#8220;Chaos&amp;#8221; que j&amp;#8217;utilise dans la présentation du management paradoxal (considérer la lecture de ce billet comme un pré-requis avant de lire celui-ci) suscite beaucoup de réactions ! Il est perçu négativement par certaines personnes et pour d&amp;#8217;autres personnes, il crée le sentiment positif de pouvoir aller de l&amp;#8217;avant. Pris entre ceux qui veulent &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/12/05/chaos-desordre-chaos-agile/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Mon, 05 Dec 2011 17:25:52 +0100</pubDate>
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 <title>Conférence sur le Personal Branding à Paris</title>
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 <description>&lt;p&gt;L’association des anciens élèves de l&amp;#8217;ESTACA m’a proposé d’intervenir le 9 novembre 2011 à 19h sur le thème &amp;#8220;Réussir sa carrière grâce au Personal Branding 2.0&amp;#8243;.&lt;/p&gt;
&lt;p&gt;&lt;a href=&quot;http://www.cluster21.com/aggregated/conference_sur_le_personal_branding_a_paris&quot;&gt;en lire plus&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;</description>
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 <pubDate>Mon, 07 Nov 2011 20:11:36 +0100</pubDate>
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 <title>Conférence sur le management paradoxal à Paris</title>
 <link>http://www.cluster21.com/aggregated/conference_sur_le_management_paradoxal_a_paris</link>
 <description>&lt;p&gt;L&amp;#8217;association des diplômés HEC m&amp;#8217;a proposé d&amp;#8217;intervenir le 14 novembre 2011 à 18h30 sur le thème du management de l&amp;#8217;intelligence collective et du management paradoxal dans leurs locaux (9, avenue Franklin Roosevelt 75008 PARIS). La conférence est ouverte au public. Il reste très peu de places (10 places à l&amp;#8217;heure où je publie ce billet). &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/11/06/hec-management-paradoxal/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Sun, 06 Nov 2011 16:49:49 +0100</pubDate>
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 <title>Faire face à la complexité&amp;hellip;</title>
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 <description>&lt;p&gt;Je vous propose une vidéo de Laurent Saussereau qui dirige la société de conseil Yuman. Laurent évoque les concepts de compliqué et de complexe dans cette vidéo. Il est fondamental de comprendre la différence. Voici deux définitions dans le contexte de cette vidéo, c&amp;#8217;est-à-dire un problème de management, d&amp;#8217;organisation, de stratégie, de développement de performance,&amp;#8230; &lt;a href=&#039;http://www.blog.axiopole.info/2011/10/26/faire-face-a-la-complexite/&#039;&gt;[...]&lt;/a&gt;&lt;/p&gt;
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 <pubDate>Wed, 26 Oct 2011 16:11:04 +0200</pubDate>
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